ERP pour offices nationaux et grands opérateurs de formation
Konosys accompagne les offices nationaux de formation et grands opérateurs publics dans le pilotage multi-centres, les inscriptions, les référentiels, la pédagogie, la finance et le reporting consolidé.
Projet OFPPT au Maroc : piloter un opérateur national de formation
Konosys répond aux enjeux des grands offices de formation professionnelle : volumes élevés d'utilisateurs, organisation territoriale, référentiels partagés, centres multiples, droits différenciés et reporting national.
Le projet OFPPT illustre la capacité de Konosys à structurer un système d'information de formation à grande échelle : environ 700 000 utilisateurs, 310 000 inscrits par an, 8 400 employés dont 5 900 professeurs, 327 établissements, 273 secteurs professionnels, un fonctionnement bilingue français/arabe et une architecture centralisée autour d'un datacenter.
Pour un office national, l'enjeu n'est pas seulement de dématérialiser des formulaires. Il s'agit de relier les inscriptions, les centres, les filières, les formateurs, les apprenants, les budgets, les tableaux de bord et les portails dans un ERP capable de supporter les politiques publiques de formation professionnelle.
Ce que Konosys apporte
Une plateforme conçue pour les réseaux de formation qui doivent consolider des centaines de centres, des milliers d'utilisateurs et des référentiels nationaux.
Volumes élevés d’apprenants
Donnez à chaque profil un accès ciblé aux informations et actions utiles : dossiers, demandes, documents, plannings, validations et suivi en temps réel.
Organisation nationale
Organisation nationale s’intègre aux processus Konosys avec des données partagées, des droits maîtrisés, des workflows suivis et des indicateurs exploitables par les équipes.
Référentiels et centres
Référentiels et centres s’intègre aux processus Konosys avec des données partagées, des droits maîtrisés, des workflows suivis et des indicateurs exploitables par les équipes.
Reporting centralisé
Transformez les données de scolarité, formation, finance et activité en tableaux de bord, extractions et indicateurs exploitables par les directions.
Un projet à cadrer avec vos équipes
Directions métier, DSI et équipes opérationnelles qui veulent structurer leurs processus sur une plateforme unique.
- Identifier les processus à prioriser et les modules à activer.
- Cartographier les données, les portails, les rôles et les habilitations.
- Préparer les connecteurs utiles avec votre SI, vos LMS et vos outils financiers.
- Construire une trajectoire de déploiement progressive et mesurable.
Édité par E-Charlemagne
Konosys s’appuie sur une expertise historique de l’éducation, de la formation professionnelle, des grands réseaux et des projets publics de transformation numérique.
Planifier une démonstrationUne réponse adaptée aux contraintes de votre métier
Les organisations de formation ne pilotent pas toutes les mêmes volumes, les mêmes règles ni les mêmes publics. Konosys permet d’adapter les modules, les portails et les circuits de validation à votre contexte opérationnel.
Les équipes peuvent structurer les inscriptions, les conventions, les parcours, le planning, la facturation, les évaluations et le reporting dans un environnement cohérent.
Cette approche facilite le cadrage d’un projet ERP : les processus critiques sont priorisés, les données sont consolidées, et les utilisateurs disposent de portails lisibles pour avancer au quotidien.
Évaluez Konosys sur votre périmètre réel.
Décrivez votre organisation, vos volumes, vos outils existants et les modules qui vous intéressent.